CONTENIDOS BÁSICOS GRI DE ROY FARMS LA PÁGINA 63 SUBCATEGORÍA: DERECHOS HUMANOS ASPECTO MATERIAL: INVERSIÓN G4-DMA Divulgación sobre enfoque de gestión Empleados, página 41-50 G4-HR2 Total de horas de formación en políticas de derechos humanos o procedimientos relativos a los aspectos de los derechos hu- manos que son relevantes para las operaciones de los emplea- dos, incluyendo el porcentaje de empleados capacitados Datos de Rendimiento, página 54 ASPECTO MATERIAL: NO DISCRIMINATORIO G4-DMA Divulgación sobre enfoque de gestión Salud y Seguridad, página 41 G4-HR3 Número total de incidentes de discriminación y acciones correc- tivas tomadas Datos de Rendimiento, página 54 SUBCATEGORÍA: SOCIEDAD ASPECTO MATERIAL: LUCHA CONTRA LA CORRUPCIÓN G4-DMA Divulgación sobre enfoque de gestión Visión general de Sostenibilidad: Responsabilidad, página 28 G4-SO3 Número total y porcentaje de operaciones para riesgos rela- cionados con la corrupción y los riesgos significativos identifica- dos Datos de Rendimiento, página 54 Datos no desglosados por tipo de contrato o de la región Datos no disponibles G4-SO4 Comunicación y entrenamiento en lucha contra la corrupción política y los procedimientos Datos de Rendimiento, página 54 Datos no desglosados por tipo de contrato o de la región Datos no disponibles